Har du lyst til at lede et veldrevet beskæftigelsesområde med stor politisk bevågenhed? Og kan du, sammen med en kompetent og engageret ledergruppe, bidrage til at understøtte at alle borgere får mulighed for at bidrage med de ressourcer de har? Så søg stillingen som beskæftigelseschef i Greve Kommune.

Du bliver chef for et beskæftigelsesområde med ca. 100 medarbejdere og 5 teamledere. Du bliver samtidig en del af en centerledelse sammen med socialchefen og centerchefen for Job & Socialservice. Du vil referere til centerchef Gitte Lind.

Vores forventninger

Vi forventer at du er en chef, der har et godt fagligt overblik over beskæftigelsesområdet, og kan understøtte ledere og medarbejdere i at tænke i nye løsninger og sammenhænge. Du skal hvile godt i dig selv og være komfortabel med at lede områder, hvor du måske ikke selv er ekspert i alt. Det er vigtigt, at du er en leder, der kan give dine ledere plads og kan bidrage til et godt samarbejde med gode rammer for involvering af medarbejderne.

Som ny beskæftigelseschef vil du blive ansvarlig for at arbejde mod opnåelsen af følgende effekter:

• Flere borgere er i beskæftigelse eller uddannelse i stedet for på offentlig forsørgelse.
• Flere borgere med ikke-vestlig baggrund er i beskæftigelse eller uddannelse i stedet for på offentlig forsørgelse.
• Flere unge er i uddannelse eller i beskæftigelse.

Du kommer tæt på den politiske betjening af Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget, både i forhold til at udarbejde sagsfremstillinger, med deltagelse i udvalgsmøder, og med rådgivning af det politiske niveau. Vi ser gerne, at du kan skabe synlighed om områdets gode resultater og indsater både internt og eksternt – at det er helt naturligt for dig, at stille dig op og fortælle om os.

I Center for Job & Socialservice er vi optagede af at skabe sammenhæng i vores indsatser både på tværs af beskæftigelses- og socialområdet, men også med familie- og sundhedsområdet. Du vil med andre ord få samarbejdsrelationer i det meste af den kommunale administration. Du får endvidere et tæt samarbejde med Greve Kommunes Erhvervschef, hvor I sammen skal servicere virksomhederne i Greve.

Som ny chef vil du vil blive en del af Center for Job & Socialservice´ ledelse, hvor vi har et tæt samarbejde og hjælper hinanden i hverdagen. Her inviterer vi til at du deltager proaktivt i udviklingen af centeret som helhed. Det er vigtigt, at du vil påtage dig at få bragt din og beskæftigelsesområdets faglige tilgang i spil. Samtidig vil du både i dit personlige lederskab og i det større fællesskab få gode muligheder for udvikling. Som en del af Fremtidens Arbejdsplads i Greve Kommune har vi besluttet at centerledelsen deler kontor.

Din profil:

• Du er har en relevant uddannelsesbaggrund suppleret med en lederuddannelse,
• Du har ledererfaring og en bred faglighed på beskæftigelsesområdet,
• Du har interesse for sammenhængen til socialområdet og vækstinitiativer,
• Du har erfaring med ledelse af ledere – eller talent for det.

Vi lægger vægt på at du:

• Sætter en ære i at alle borgere får en værdig behandling
• Lytter og kommunikerer – kommunikerer og lytter
• Leder med overskud, indsigt, udsyn og ordentlighed
• Lykkes med det store overblik og samtidig kan understøtte høj faglighed
• Holder dig opdateret med den nyeste viden, indsatser og digitale udvikling
• Kan skabe tydelighed og retning.

Hvis du vil vide mere om stillingen

Du kan læse mere om stillingen i jobprofilen som du finder her og du kan læse mere om Center for Job & Socialservice på kommunens hjemmeside: www.Greve.dk

Kontakt centerchef for Job & Socialservice Gitte Lind på tlf. 20 45 93 25, eller mail: gil@greve.dk, hvis du har spørgsmål til stillingen. Rekrutteringsprocessen varetages i samarbejde med Rosenbecks. Derfor kan du ligeledes høre mere om stillingen hos Vibeke Rosenbeck på tlf. 31484740 eller vibeke@rosenbecks.dk

Vilkår og proces

Stillingen ønsker vi besat pr. 1. oktober 2024. Lønnen fastsættes efter gældende overenskomst og principperne for Ny Løn.

Første samtale afholdes onsdag den 21. august og anden samtale afholdes tirsdag den 27. august. De ansøgere, der går videre til anden samtale, vil gennemgå personlighedstest hos Rosenbecks mellem første og anden samtale.

Ansøgningsfrist: Søndag den 18. august 2024

Søg stillingen på www.greve.dk    

Vi glæder os til at høre fra dig!