Drømmer du om en hverdag, hvor du, gennem nærværende ledelse og høj faglighed, skal udvikle det juridiske team og sikre den juridiske rådgivning i GF Forsikring?

I 2023 fastlagde GF Forsikring en ny strategi om at blive Danmarks foretrukne medlemsejede forsikringsselskab i 2028. Målet er ikke vækst i sig selv, men væksten er et middel til at møde de fortsat øgede forventninger til GF som finansielt selskab.

For at indfri de ambitiøse mål er der høje juridiske krav, og der er derfor brug for et løft på de ledelsesmæssige kompetencer. Her kommer du ind i billedet. 
 

Velkommen til dit nye team

Du bliver leder for det juridiske team på seks medarbejdere, som forventes at vokse med yderligere to medarbejdere. Alle medarbejdere er jurister med forskelligartede erhvervsmæssige baggrunde. Din nærmeste leder i stillingen bliver vicedirektør Marianne Simonsen.

God ledelse er en forudsætning for, at teamets medarbejdere er tilfredse og føler psykologisk tryghed i de mange forandringer i et år, der markerer overgangen fra én strategiperiode til en anden. Derfor skal du kontinuerligt arbejde med tillidsbaseret og nær ledelse.

I den interne temperaturmåling af medarbejdertrivslen, fik GF Forsikring en rekordhøj svarprocent på 92,2 i hele organisationen og opnåede et Trivselsindeks på 4,2 på en skala fra 1-5. Det er dermed høje standarder, du skal bygge videre på i dit team. 
 

Din nye hverdag

Stillingen spænder over både juridiske, forretningsmæssige og strategiske ansvarsområder. Det kommer til udtryk ved bl.a. juridisk rådgivning, regulativ styring og rådgivning til forretningen.

Dertil er der mange forskelligartede projekter i gang, som du skal være med til at understøtte og integrere i forretningen, hvorfor nær ledelse, stakeholder management og synlighed er afgørende i rollen. 

Der er følgende succeskriterier i stillingen:

• At bygge og udvikle holdet til at understøtte strategien bedst muligt.
• At sætte retning og skabe resultater med et professionelt juridisk team.
• At sikre kvalitet og relevans i den juridiske rådgivning.
• At understøtte forretningen gennem stakeholder management.

Dine nøgleopgaver bliver følgende:

• Rådgive ledelsen og andre afdelinger om juridiske spørgsmål, herunder finansiel regulering, forsikringsret, GDPR, DORA og selskabsret.
• Sikre, at virksomheden overholder alle relevante love og reguleringer, både nationale og internationale.
• Implementere politikker og procedurer mhp. overholdelse af regulatoriske krav.
• Håndtere og koordinere eventuelle retslige tvister, herunder tæt samarbejde med eksterne advokater og rådgivere i komplekse sager.
• Bidrage til virksomhedens strategiske beslutninger med ekspertjuridisk perspektiv.  

Kort sagt: Denne stilling passer dig perfekt, hvis du elsker en juridisk ledelsesrolle med mangeartede opgaver, hvor du sætter den faglige barre højt
 

Teamet mangler disse kompetencer

Ideelt set kommer du med en uddannelsesmæssig baggrund som cand.jur.. Du har relevant erfaring fra en finansiel virksomhed eller en fortid i det finansielle segment samt solid ledelseserfaring med dokumenterede resultater bag dig. Det er en fordel, hvis du har indsigt i forsikringsret.

Du handler altid med høj integritet, hvilket opbygger tillid både internt i teamet og eksternt ift. kollegaer i GF og andre interessenter. 

Du:

• evner at sætte klare og ambitiøse mål, herunder kommunikere dem klart og tydeligt til medarbejdere og stakeholdere,
• agerer professionelt og lader dig ikke slå ud af uforudsete situationer, 
• er støttende og involverende i din ledelsesstil, ligesom du er en empatisk og omgængelig person med et stort drive,
• evner at analysere komplekse juridiske spørgsmål og finde praktiske løsninger,
• kan formidle juridisk information klart og præcist til både juridiske og ikke-juridiske personer,
• er strategisk tænkende og kan integrere juridisk rådgivning med virksomhedens overordnede strategiske mål.

Det får du hos GF Forsikring

Du kommer til at arbejde i en virksomhed med en kultur præget af venlighed og ordentlighed. Virksomheden er drevet af tre fælles værdier; Tillid, passion og professionalisme, som er afgørende for den fælles succes og evnen til at levere overskud til hinanden.

Du får en konkurrencedygtig løn og gode ansættelsesvilkår med 6 ugers ferie. Du får desuden en mulighed for at sætte dit eget præg på stillingen, ligesom du bliver udfordret på egne kompetencer på en positiv måde.

Arbejdsstedet er på kontoret i Odense med mulighed for 2 hjemmearbejdsdage om ugen. Kontorfaciliteter på Amager kan også benyttes efter behov, når du ikke arbejder i Odense.
 

Vil du være en del af GF Forsikring?

GF samarbejder med GML-HR om denne rekruttering. Du er velkommen til at kontakte Partner hos GML-HR Lars Halsboe på +45 24 25 88 08 for at høre mere om stillingen. Enhver henvendelse behandles fortroligt. 

Ser du denne stilling som et naturligt næste skridt i din karriere? Så send din ansøgning og dit CV via dette link. Vi holder løbende samtaler og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.