Vi mangler dig til at lede vores administration på Egholmskolen Vi søger en leder, der kan stå i spidsen for administrative opgaver på skolen og i SFO’en – og for tre af Vallensbæks daginstitutioner. Vi arbejder vi ud fra kommunens udviklingsstrategi med fokus på børn, fællesskaber og samarbejde på tværs af fagområder – og vi er en organisation, der er er funderet på dialog, tillid og nærvær.
Du refererer til skolelederen, og skal være personaleleder for to sekretærer og ansatte som yder faglig eller praktisk støtte til elever med særlige behov. Du bliver en del af ledelsesteamet på skolen. Du vil få ansvaret for, at administrationen løser opgaver med:
Ingen kan alt, men vores ønske til din personlige profil er at du:
Din faglige profil – kvalifikationer.
Den rigtige ansøger har en stærk faglig profil med fokus på kommunikation – herunder:
Hos os får du:
I forbindelse med ansættelse og opstart går vi nysgerrigt til ledelsens opgaver, hvor vi få alles kompetencer bedst i spil, så vi sammen lykkes om opgaven.
Vi glæder os til at høre hvilke kvalifikationer, du kan bringe med udover dine administrative og økonomiske færdigheder.
Kan du se dig selv i ovenstående, så glæder vi os til at høre fra dig.
Yderligere oplysninger: For at komme i betragtning til en samtale, forventes det, at du kontakter skoleleder Mette Geschwendtner Broegaard på telefon 20153057 eller på mail på mgb01@vallensbaek.dk for et eventuelt indledende møde.
Løn- og ansættelsesvilkår: Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Lønnen fastsættes efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation, og forventet lønniveau ligger på omkring kr. 47.000,- plus pensionsbidrag. Tiltrædelse er 1. august 2024. Ansøgningsfrist og samtaler: Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest den 18. juni 2024 kl. 12.00. Samtalerne vil blive afholdt:
1. samtalerunde den 20. juni 2024
2. samtalerunde den 25. juni 2024
Vi har lavet en lille film om vores skole og en om at være medarbejder på Egholmskolen. Se dem på vores hjemmeside sammen med en masse andre oplysninger https://egholmskolen.aula.dk/
Du kan finde ledelses- og medarbejdergrundlaget for Vallensbæk kommune her https://www.vallensbaek.dk/om-kommunen/ledige-stillinger/medarbejder-og-ledelsesgrundlag
Vallensbæk Kommune arbejder på digitale løsninger for borgere og medarbejdere, og vi vil derfor bede dig om at søge stillingen elektronisk ved at klikke på "søg stillingen" eller ved at gå ind på https://www.vallensbaek.dk/om-kommunen/ledige-stillinger og søge via stillingsopslaget.
Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.
I Vallensbæk Kommune får man det bedste fra mange verdener. Der er naturskønne områder, gode skoler og daginstitutioner, der understøtter et udviklende børne- og ungeliv og et højt serviceniveau. Den centrale placering i hovedstadsområdet er med til at tiltrække stadig flere borgere og virksomheder. Kommunen har omkring 18.000 indbyggere, som alle kan få gavn af de hyggelige boligområder, letbanen, sportspladser og grønne områder, der skyder op i hele kommunen. Vallensbæks vision er at være fremtidens boligby for det hele menneske. Vi samarbejder dagligt med erhvervslivet, frivillige ildsjæle og nationale aktører for på bedst mulig vis at udnytte Vallensbæks placering og mange fordele optimalt. Når du træder ind i organisationen, bliver du en del af et stort fællesskab med 1300 ansatte, hvor samarbejde er en altafgørende faktor. Det betyder, at ledere og medarbejdere samarbejder med hinanden og borgerne ud fra værdierne nærvær, dialog og tillid. Du kan læse mere om vores forventninger til dig i kommunens Medarbejder- og ledelsesgrundlag. Vi har en målsætningen om røgfri generation 2030, så for alles skyld er der røgfri arbejdstid.