Om jobbet:
På Gammelgaardsskolen søger vi en engageret pædagog på vores 2. årgang. Stillingen er en fast stilling på 37 timer pr. uge med opstart 1. december.
Du skal varetage opgaven som både klassepædagog i undervisningstiden og i det daglige pædagogiske arbejde i SFO’en. Du vil komme til at have en tæt arbejdsrelation med både pædagogerne i SFO’en og i dit klasseteam. Din primære tilknytning vil være i SFO’en.
Vi arbejder med en model, hvor klassepædagogen som udgangspunkt følger klassen gennem hele indskolingen fra 0. til 3. klasse. Det giver mulighed for at opbygge stærke relationer til både børn og familier. Efter 3. klasse vil du typisk fortsætte som klassepædagog for en ny børnegruppe på en kommende 0. årgang.
Din profil:
Vi søger en person som:
- Brænder for at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn gennem læring, trivsel og udvikling.
- Har lyst til at arbejde i både undervisnings- og fritidsdelen.
- Gerne har erfaring med eller interesse for samarbejdet mellem skole og SFO.
- Kan arbejde målrettet med pædagogiske mål, handleplaner og strategier.
- Er stærk i relations arbejdet og vægter god kommunikation med børn, forældre og kolleger.
- Bidrager positivt til fællesskabet gennem engagement, initiativ og hjælpsomhed.
Er fleksibel og trives i et tæt samarbejde med andre faggrupper
Derfor skal du vælge os:
Gammelgaardsskolen ligger i Åbyhøj og er en skole med omkring 1.000 elever. Cirka 400 børn er tilknyttet vores SFO, som er fordelt på to afdelinger.
Hos os bliver du en del af en skole, hvor vi arbejder målrettet med børns trivsel, læring og udvikling. Vi tilbyder et stærkt fagligt fællesskab og et godt arbejdsmiljø, hvor tillid, fællesskab, faglighed og ligeværdigt samarbejde mellem pædagoger og lærere er bærende værdier i hverdagen.
Vi tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab, og du vil opleve en arbejdsplads med engagerede kolleger, en hjælpsom kultur og en ledelse, der værdsætter faglig dialog og samarbejde.
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Ugentligt timetal: 37 timer
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.
Hvis du vil vide mere:
Har du spørgsmål er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder for indskolingen og SFO Patrick Fyhring Fjord på pff@aarhus.dk eller 8940 9696.
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfrist: 18-10-2026
Vi forventer, at samtalen finder sted onsdag d. 21-10-2026 om eftermiddagen.
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
Om Aarhus Kommune som arbejdsplads
Aarhus Kommune er blandt Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen - og for dig. Kom og vær med!
Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse.