Vi søger 1-3 dygtige social- og sundhedsassistenter med stort overblik og erfaring, til Dronning Margrethes vej 28, kaldet ”Lillehjemmet”, få minutters gang fra Roskilde station.
Med implementeringen af den nye ældrelov samt tilgang af flere borgere, hvor der er behov for rehabiliteringsforløb, søger vi flere kollegaer til vores allerede velfungerende mini teams.

Som social- og sundhedsassistent i Centrum 1 vil du både komme til at arbejde mono- og tværfagligt i vores mini teams.
Der vil være en rig mulighed for at alle dine kompetencer kommer til nytte, da du via helhedspleje vil få et godt kendskab til borgerne, så du kan arbejde rehabiliterende og forebyggende.
Vi ser gerne du har flere års erfaring, men du må også gerne søge hvis du er nyuddannet.
Det væsentlige er, at du er fagligt velfunderet, motiveret og sætter vores borgere i fokus.

Vi sørger for en god individuel oplæring, med en mentor, efter vores nøje planlagte introprogram, så du bliver godt klædt på til at passe på vores borgere.

 Vi tilbyder:

• Ugentlig timetal 32-37, efter aftale, fast dagvagt i tidsrummet kl 7-15 og 7-13.
• Arbejde hver 2 eller 3 weekend.
  Såfremt hver 3 weekend får du en ekstra weekend pr. 12 ugers rul.
• Godt fællesskab med kollegaer og latter på gangen.
• En stilling som er præget af selvstændighed i opgaveløsningen, hvor opgaverne er mangfoldige med rehabilitering i fokus, forebyggelse af sygdom, tidlig opsporing samt helhedspleje hos borgerne.
• Medindflydelse og medansvar på arbejdsdagen samt et alsidigt arbejde.
• Spændende arbejde i mini teams, hvor alle hjælper hinanden.
• Kompetenceudvikling for den enkelte, samt vidensdeling på tværs med kollegaer.
• Grundig individuel introduktion via et gennemprøvet intro program.
• Faste tværfaglige møder og personalemøder, samt årlige MUS-samtaler.
• Synlig, lydhør og nærværende afdelingsledelse, der har fokus på det gode arbejdsmiljø.
• Kørekort er ikke et krav, da vi har flere ruter hvor du ikke behøver dette.

 Vi forventer:

• At du har fokus på borgeren og dennes pårørende.
• At du er ansvarlig og engageret i dit fag.
• At du kan arbejde selvstændig og bevidst om eget kompetenceniveau.
• At du er faglig nysgerrig og villig til hele tiden at lære nyt og udvikle dig.
• At du har erfaring med tværfagligt samarbejde og inddragelse af borgernes egne mål.
• At du indgår aktivt i udviklingen af praksis både mono – og tværfagligt.
• At du er fleksibel, robust og stabil.
• Let til smil og godt humør, også fra morgenstunden på de grå dage.
• Gerne med kendskab til FSIII og Nexus, dog ikke et krav.

Lidt om os:

Vi er en udekørende hjemmepleje gruppe med base på Dronning Margrethes vej 28 i Roskilde tæt på Roskilde station og Folkeparken.
Du ansættes med henblik på at arbejde ud fra Dronning Margrethesvej 28, 4000 Roskilde.

Distrikt Nord, som Centrum 1 er en del af, er delt op i 4 områder:
C1 dækker Centrum af Roskilde, HHK1 dækker Himmelev, Gundsømagle og Ågerup, HHK2 dækker Himmelev og Trekroner, Jyllinge dækker Jyllinge by.

Du bliver en del af Centrum 1, som har 3 mini teams. I hvert mini team er der tilknyttet 8-12 medarbejdere af forskellige faggrupper i hvert område.
Vi har primært cykelruter, så kørekort ikke er et krav.
Vores mini teams giver os muligheden for en ny og forbedret måde at samarbejde på, hvor vi har fokus på borgeren, således de modtager den bedste mulige pleje.
Vi har kvalitet og trivsel er i højsædet med en rehabiliterende, værdig og omsorgsfuld hverdag for vores borgere og pårørende.
Der er fokus på faglighed og samarbejde, så vi sammen skaber et godt miljø for vores borgere, deres pårørende samt vores kollegaer. Vi er gode til at hjælpe på tværs i huset.

Der afholdes faglig koordinering med teamet hver morgen samt til frokost, hvor borgernes sundhedsfaglige status tages op i et tværfagligt samarbejde.
Vi modtager en del sundhedslovsindsatser fra sygeplejen, så dette skal have din interesse. Vi sørger selvfølgelig for, at du får de rette kompetencer. Derudover vil du også have afsat tid til dokumentation.
Vi udfører helhedspleje hos borgerne, så al din faglighed og kompetencer kommer i spil.

Vi er en mangfoldig gruppe i rivende udvikling med engagerede medarbejdere, der brænder for at udføre arbejdet med borgerne.
Vi har let til smil og latter, bruger hinanden til at sparre med og lærer af hinanden som kollegaer.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst. Der indhentes straffeattest ved ansættelse. 
Læs om hjemmeplejen på kommunens hjemmeside: https://hjemmeplejen.roskilde.dk/da-dk/forside/ 

Stillingerne ønskes besat snarest og senest 5. januar 2026.
Din motiverede ansøgning skal være modtaget senest 7. november 2025.
Der vil blive indkaldt til samtaler løbende, dog senest i ugerne 47 og 48.

Har du yderligere spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Steen Nielsen på steensn@roskilde.dk