Vi kører ud fra Ålegården og hjælper borgere i Seest i både dag og aftenvagt. Vores nattevagt kører også ud fra Ålegården, men dækker sammen med 5 andre personaler hele Kolding kommune. Personalet består af sygeplejersker, SSA, SSH og ufaglærte. Vi har en ansat til at varetage besøg hos de borgere, der udelukkende har rengøring.
Efter sommerferien bliver vi delt i faste teams, som sammen skal varetage plejen omkring en gruppe af borgere. I teamet vil der også være mulighed for sparring med rådgiver, ergo og andre relevante samarbejdspartnere.
Vi har brug for flere kompetencer i vores aften og nattevagt. Derfor søger vi både SSA eller SSH til faste stillinger. Der arbejdes som udgangspunkt hver 2 weekend.
Vi tilbyder dig
- En spændende arbejdsplads, hvor du får mulighed for at deltage aktivt i udviklingen
- Fantastiske kollegaer med mange forskellige kompetencer
- Mentorordning
- Grundig oplæring og introduktion
Vi forventer, at du
- Er uddannet SSA eller SSH
- Er faglig dygtig og har lyst til at sætte borgeren i centrum
- Har gyldigt kørekort B – der køres i kommunale biler
- Vil indgå aktivt i vores team
- Vil arbejde med at udvikle kvaliteten i opgaverne i de faglige teams
- Godt kan lide at arbejde selvstændigt og træffe beslutninger
Vi arbejder ud fra Senior-, Sundheds- og Fritidsforvaltningens vision: "Selvværd og Sammenhæng i alt hvad vi siger og gør".
Det betyder, at vi koncentrerer vores arbejde omkring de 5 leveregler, som er:
- Tal et sprog alle mennesker forstår
- Alt inden for din "radar" er dit ansvar
- Det er borgerens plan/aftale
- Sæt fællesskabet i spil
- Gå borgeren i møde
Vores vision og leveregler giver nogle gode og forståelige rammer både for medarbejdere og borgere. Du kan læse mere her
Har du spørgsmål er du velkommen til at kontakte:
Distriktsleder Dorthe Thybo på tlf. 23658233, Teamkoordinator dagvagt Charlotte Juhl på tlf. 20134598, Teamkoordinator aftenvagt Eva Thorman på tlf. 20133792 eller teamkoordinator nattevagt Nini Thye på tlf. 20135893
Arbejdssted: Distrikt Seest. Ålegården 2-4, 6000 Kolding
Arbejdstid: 37 timer eller efter aftale.
Løn: Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Ansættelsestidspunkt: 01.08.25 eller efter aftale.
Ansættelsessamtaler vil blive afholdt løbende efter den 10. juni.
Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Søg stillingen".
Alle stillinger er fuldtidsstillinger medmindre andet er angivet. Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Overvejer du at flytte til Kolding? Læs mere om mulighederne for at bo og leve i Kolding på www.komtilkolding.dk