Kom til Vallensbæk Kommune – her er vi ude på noget!
Højstruphave Plejehjem – stedet hvor værdighed, faglighed, omsorg og hjemlighed skaber livskvalitet for den enkelte beboer.
Vi søger en dygtig og ambitiøs teamleder, der kan være med til at videreudvikle vores faglige miljø og skabe rammerne for, at beboerne kan leve det bedste liv – hver dag.
Om Højstruphave Plejecenter:
Vi er et plejecenter med 36 skønne beboere, der trives i et hjemligt miljø. Når du træder ind ad døren, bliver du mødt af kompetente og imødekommende medarbejdere. Vi værner om værdige relationer. Vi har fokus på høj faglig kvalitet og arbejder ud fra personcentreret omsorg. Vi er her for beboerne og ser deres pårørende som en vigtig ressource i vores daglige arbejde. Vi har gennem de sidste fire år arbejdet med personcentreret omsorg og har et godt fagligt fundament og sprog. Vi har den gode relation som paraply for alle vores indsatser og arbejder anerkendende og ud fra et lærende perspektiv.
En af vores særlige kendetegn er, at vi laver maden fra bunden. Vi har ansat én ernæringsassistent på hver etage med 12 beboere, hvilket sikrer, at måltiderne bliver en oplevelse, der understøtter både sundhed, glæde og fællesskab.
Vores kerneopgave lyder:
“Gennem værdige relationer og høj faglighed skaber vi sammen med beboeren mulighed for, at det enkelte menneske kan leve det bedste liv hver dag.”
Din rolle som teamleder
Som teamleder bliver du en vigtig del af et ambitiøst lederteam.
Du skal:
Vi søger dig, der:
Har en sundhedsfaglig baggrund og gerne ledelseserfaring eller uddannelse. Du brænder for arbejdet med ældre og har erfaring med personcentreret omsorg. Er en stærk kommunikator og samarbejdspartner, der kan samle og motivere teams. Du har lyst til at være en aktiv del af udviklingen af Højstruphave Plejecenter.
Vi tilbyder:
Hvorfor Vallensbæk?
Praktisk information
Ansøgningsfrist: fredag den 17. januar 2025.
Tiltrædelse: 1. marts 2025.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Samtaler vil finde sted onsdag den 21. januar.
For yderligere information om stillingen er du velkommen til at kontakte Leder Højstruphave Katja Rønne Nørholm tlf. 92 43 64 69
I Vallensbæk Kommune får man det bedste fra mange verdener. Der er naturskønne områder, gode skoler og daginstitutioner, der understøtter et udviklende børne- og ungeliv og et højt serviceniveau. Den centrale placering i hovedstadsområdet er med til at tiltrække stadig flere borgere og virksomheder. Kommunen har omkring 18.000 indbyggere, som alle kan få gavn af de hyggelige boligområder, letbanen, sportspladser og grønne områder, der skyder op i hele kommunen. Vallensbæks vision er at være fremtidens boligby for det hele menneske. Vi samarbejder dagligt med erhvervslivet, frivillige ildsjæle og nationale aktører for på bedst mulig vis at udnytte Vallensbæks placering og mange fordele optimalt. Når du træder ind i organisationen, bliver du en del af et stort fællesskab med 1300 ansatte, hvor samarbejde er en altafgørende faktor. Det betyder, at ledere og medarbejdere samarbejder med hinanden og borgerne ud fra værdierne nærvær, dialog og tillid. Du kan læse mere om vores forventninger til dig i kommunens Medarbejder- og ledelsesgrundlag. Vi har en målsætningen om røgfri generation 2030, så for alles skyld er der røgfri arbejdstid.