Er du interesseret i kommunikation, der påvirker og ændrer modtagerens adfærd? Så kan du nu blive del af et team, der arbejder med den menneskelige side af informationssikkerhed i Topdanmark.
Hos Topdanmark er vi sat i verden for at hjælpe vores kunder – det er det vi står op for hver dag, og dét der binder os sammen. Vi har en rummelig kultur med fokus på trivsel, sundhed og hvor vi sammen tør være modigere.
Hjælp dine kolleger til at blive mere sikre
Når vi beskytter informationer, er den menneskelige side afgørende. Hvis en forbryder kan narre en kollega til at indtaste fortrolige informationer på en webside eller klikke på en programfil, kan det få alvorlige konsekvenser.
Derfor må sikkerhedsfunktionen informere kollegerne om risici og lære dem sikker adfærd. Det sker gennem artikler, opslag på sociale medier og andre kanaler, uddannelse og kampagner.
Dine arbejdsopgaver kan blandt andet være:
Skrive indhold til intern kommunikation om informationssikkerhed
Medvirke til at udvikle planer for indsatsen på den menneskelige side af informationssikkerhed
Udarbejde PowerPoints og andet materiale om informationssikkerhed
Opdatere indhold i sikkerhedsstandarder, procedurer og retningslinjer
Opdatere rapportering i Excel fra værktøjer, vi bruger til området
Udføre anden rapportering efter behov
Det venter vi os af dig
Vi regner med, at du har en interesse og uddannelsesmæssig baggrund inden for kommunikation og påvirkning af adfærd. Hvis du også kender til informationssikkerhed, vil det være et plus, men det er ikke afgørende.
Om dig:
Du er interesseret i kommunikation og adfærdspåvirkning
Du har erfaring med at bruge Word, Excel og PowerPoint
Du er initiativrig og kreativ
Du kan arbejde fleksibelt ca. 15 timer om ugen – gerne to faste dage, men vi er naturligvis fleksible i forhold til dit studie
Du har mindst et par år tilbage af din uddannelse, som f.eks. fokuserer på kommunikation eller marketing
Topdanamrk Group Security
Du kommer til at indgå i Group Security, der består af ti fuldtidsansatte og to studentermedhjælpere. Teamet forventes at vokse til 16-17 ansatte i løbet af 2024. Det består af to funktioner, Governance, Risk & Compliance og Security Engineering.
Du vil arbejde tæt sammen med en medarbejder med mange års erfaring fra journalistik og kommunikation.
Du bliver en del af et fagligt drevet team med et stærkt kollegialt sammenhold og god sparring på tværs af faglige discipliner. Teamet går generelt op i at have det sjovt sammen, hvor en god tone og stor rummelighed også gør, at man tør at sige sin ærlige mening.
Med mange møder i hverdagen og som en mindre afdeling er teamet ofte spredt ud i hele forretningen. Den daglige kontakt til kollegaer fastholdes ved daglige standups om formiddagen, hvor man vender, hvad der rører sig og hvad er der af udfordringer, samt et fysisk afdelingsmøde minimum en gang om ugen.
Er du interesseret?
Send venligst dit CV via vores hjemmeside senest den 27.5.2024. Du behøver ikke at vedhæfte en motiveret ansøgning, men skriv gerne et par linjer om, hvorfor du gerne vil have jobbet som en del af dit CV.
I Topdanmark går vi op i at skabe en arbejdsplads med lige muligheder for alle, og vi opfordrer derfor alle uanset køn, baggrund, alder eller handikap til at søge stillingen. Vi opfordrer også til, at du undlader at inkludere et foto i dit CV.
Vær opmærksom på, at vi behandler ansøgningerne løbende og lukker processen, når vi har fundet den rette kandidat.
Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Torben B. Sørensen på tbs@topdanmark.dk
Vi glæder os til at høre fra dig.
En fremtid, der er mere dig I Topdanmark bliver du uddannet i en innovativ og meningsfuld virksomhed. Her er både højt til loftet og kort vej fra den enkelte medarbejder til topledelsen. Hos os får du energi til at skabe bedre resultater og du får større muligheder for udvikling. Socialt ansvar og bæredygtighed spiller en vigtig rolle for os. Ikke fordi det er moderne, men fordi vi er sat i verden for at holde hånden under danskerne. Som en del af Topdanmark er du med til at understøtte samfundet, når der skal bygges op igen.
Læs mere her