Legen Sie mit Kubota den Grundstein für morgen!

Seit 1890 hat sich Kubota weltweit auf einzigartige Weise entwickelt. Mit dem festen Willen, Probleme in den Bereichen Lebensmittel, Wasser und Umwelt zu lösen, haben wir unsere Stärken als Hersteller und Lösungsanbieter genutzt. In über 120 Ländern und mit mehr als 50.000 Mitarbeitern in Asien, Europa und Nordamerika erwirtschaftet Kubota einen Umsatz von über 20 Milliarden US-Dollar. Von Landwirtschafts- und Industriemaschinen über umfassende Wasserlösungen bis hin zu Lösungen für den Lebensraum war unsere Frage und Herausforderung immer dieselbe: Was können wir tun, um den Anforderungen gerecht zu werden und unser Leben für morgen zu verbessern?

Entdecken Sie diese aufregende Karrieremöglichkeit und begleiten Sie uns auf unserem Weg, ein "Essentials Innovator for Supporting Life" zu sein.

Mein Job, unsere Zukunft

BRANDS:

Mitarbeiter*in Marketing (w/m/d)

Worauf Sie sich freuen dürfen:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet 
  • Ausführliche Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • flexibles Arbeitzeitmodell
  • individuelle Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten
  • Viele weitere Mitarbeitenden-Vorteile, u.a. im Rahmen von Corporate Benefits

 

Aufgabenbereich:

  • Händlermarketing und Korrespondenz D, A, CE
  • Vorbereitung und Durchführung von Messen im In- uns Ausland
  • Vorbereitung und Organisation von Schulungen und Events
  • Händler- und Kundenbesuche, Werksführungen
  • Steuerung von Anzeigen und Werbemaßnahmen
  • Erstellung von Pressetexten und Pressearbeit
  • Homepagepflege
  • Verantwortung für das Marketingbudget
  • Wettbewerbsvergleiche
  • Erstellung von Marktanalysen und Auswertung von Marktstudien Kubota Advertisement and Merchandising
  • Unterstützung Vertrieb/Produktmanagement
  • Erstellung von Schulungsmaterialien
  • Pflege der Preislisten
  • Einführung und Pflege von digitalen Marketingtools und Plattformen

 

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing
  • Technisches Verständnis
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Grundlagen in SAP
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft
  • Flexibel und teamfähig

 

Wenn Sie hierin für sich eine berufliche Herausforderung sehen und uns auf unserem weiteren Erfolgsweg begleiten wollen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

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Lisa Maßmann 
Teamleader HR Management
+496332487150
 
 
 

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