Payroll Officer (80%)

Welkom bij Mowi Belgium, een toonaangevende speler in de visverwerkingsindustrie en trotse leverancier van hoogwaardige zalm. Bij Mowi streven we ernaar om duurzaamheid, kwaliteit en innovatie te integreren in alles wat we doen. Met onze diepe betrokkenheid bij de bescherming van onze oceanen en een focus op het leveren van de beste producten aan onze klanten, vormen we een essentiële schakel in de voedselvoorzieningsketen. Bij Mowi Belgium werken, verdeeld over 2 sites, een 350-tal medewerkers. 

Ben jij een ervaren Payroll professional en combineer je diepgaande kennis van sociale wetgeving met een sterk analytisch vermogen?  

Jouw rol ? 

Als Payroll Officer sta je, samen met een collega, in voor een correcte en tijdige loonverwerking. Je fungeert als expert in payroll en aanverwante HR processen en draagt actief bij aan de optimalisatie van onze payroll en tijdsregistratiesystemen.

Kernverantwoordelijkheden ? 

• Zorgdragen voor een volledige en correcte loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat. 

• Beheer en opvolging van masterdata en plannings‑ en tijdsregistratiesystemen. 

• Correcte administratieve opvolging van in- en uitdiensttredingen, afwezigheden, werkloosheid en loopbaanonderbreking, GDPR, enz 

• Opmaak en analyse van payroll- en HR-rapporteringen 

• Toezicht op naleving van sociale wetgeving en tijdige implementatie van wetswijzigingen. 

• Opvolgen van de ‘Compensation & Benefits’ elementen, inclusief contacten met externe partners (AG, Vivium, DKV, leasemaatschappijen…). 

• Leiden van verbetertrajecten rond digitalisering en automatisering van loon- en tijdsregistratieprocessen. 

• Meewerken aan diverse HR projecten ter ondersteuning van het volledige HR Team (België en Western Europe) 

Wie ben jij? 

• Bachelor of Master in HR, Organisatiepsychologie, Bedrijfskunde of gelijkwaardig 

• 5 à 10 jaar relevante payrollervaring, bij voorkeur in een productieomgeving.  

• Sterke expertise in sociale wetgeving, payrollprocessen en tijdsregistratiesystemen. 

• Je analyseert processen met een kritische blik en weet verbeteringen efficiënt door te voeren. 

• Communicatief sterk, klantgericht en in staat om complexe materie helder uit te leggen 

• Zeer goede kennis van Officetoepassingen.  

• Brede interesse in HR, met focus op payroll, comp & ben en procesoptimalisatie.  

• Nauwkeurig, discreet, gestructureerd en een teamgerichte mindset 

Wat bieden wij? 

• Een rol met echte impact binnen een internationale, dynamische en groeiende organisatie. 

• Ruimte om verbetertrajecten te initiëren en systemen verder te professionaliseren. 

• Professionele ontwikkelingskansen binnen een diverse en inclusieve werkomgeving. 

• Een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen