Er du uddannet pædagog eller måske en anden relevant socialfaglig baggrund, og har du erfaring fra det voksenspecialiserede område, eller en anden lignende stilling, så er det måske netop dig vi står og mangler.

Da vores ene teamkoordinator skifter stilling internt, søger vi en ny fagligt funderet teamkoordinator, med flair for, og også gerne erfaring med, koordinering af arbejdsopgaver og arbejdsplanlægning.  Du vil i det daglige fungere som bindeled mellem medarbejdere og ledelse, og hele tiden have fingeren på pulsen i det ene af Kløverengens 2 huse.

Derudover vil en af dine primære opgaver være at kvalitetssikre statusbeskrivelser og den daglige dokumentation, hvor faglig sparring med medarbejderne er en naturlig del af det dit arbejde. Kan du samtidig være både nysgerrig på praksis, tydelig i din kommunikation og sætte din faglighed i spil, så er det dig lige præcis dig vi søger.

Kløverengen er et botilbud for borgere mellem 18-65 år, med forskellige former for sindslidelser, som efter endt ophold, ser frem mod en tilværelse i egen bolig, og samtidig gerne er i beskæftigelse eller uddannelse. Kløverengen består af 2 huse, henholdsvis Hus 15 med 16 boliger og Hus 19 med 25 boliger.

Kløverengens overordnede kerneopgave er at understøtte beboernes selvstændiggørelse, og derfor har vi et stort fokus på botræning, kost- og ernæring, motion og bevægelse, samt job- og uddannelsesrettede indsatser, hvor beboerne i så høj grad som muligt, selv formulere deres delmål.

Dine overordnede opgaver:

• Teamkoordinatoren skal være omstillingsparat, og kunne videregive informationer til kolleger på konstruktiv og anerkende vis.
• Teamkoordinatoren skal arbejde for en god og professionel dialog mellem kollegerne, og i forhold til den øvrige organisation og understøtter arbejdsmiljøindsatsen.
• Teamkoordinator har fokus på at sikre kvaliteten i de daglige socialfaglige indsatser, og giver sparring til kolleger.
• Tovholder i forbindelse med udarbejdelse af borgerbeskrivelser samt statusbeskrivelser herunder indkaldelse til møder med eksterne samarbejdspartnere og beboerens netværk.
• Sikrer at der løbende er fokus på borgernes aftalte mål og delmål.
• Teamkoordinatoren skal sikre, at der altid er dækning af arbejdstidsplanen i huset, understøtte udarbejdelsen af grundplaner samt indberette afvigelser til løn.
• Teamkoordinatoren ”går foran” i det daglige arbejde.

Vi forventer at du;

• Har en relevant socialfaglig uddannelse.
• Har erfaring med koordinering af arbejdsopgaver.
• Har erfaring med arbejdstidsplanlægning, og gerne kendskab til KMD Opus Vagtplan.
• Er fagligt velfunderet.
• Har skarpe skriftlige kompetencer, og kan dokumentere din indsats, og assistere personalet med at dokumentere deres.
• Kan arbejde udviklings-, proces- og målorienteret, og tage udgangspunkt i det hele menneske.
• Er omstillingsparat, loyal og pligtopfyldende.
• Er beslutningsdygtig, handlekraftig, klar og tydelig.
• Kan sikre at opgaverne løses i overensstemmelse med gældende lov, retningslinjer, politikker, vejledninger og procedurer.
• Kan sikre implementering af ledelsesbeslutninger mm.
• At sikre implementering af den pædagogiske tilgang.
• Evner at arbejde systematisk, og derigennem sikre opfølgning på arbejdsopgaver.
• Har gode samarbejdsevner, internt som eksternt.
• Har lyst til at arbejde på en arbejdsplads, hvor medansvar, medindflydelse og samarbejde er vigtigt, men hvor man også skal kunne arbejde selvstændigt.
• Ser opgaver og forandringer som en udfordring, og kan være kreativ og fleksibel når det er nødvendigt.

Vi tilbyder;

• Et ansvarsfuldt job med stor indflydelse på egen dagligdag.
• En arbejdsplads fyldt med gode og fagligt dygtige kolleger.
• Mulighed for kurser og uddannelse, og alle medarbejdere med direkte borgerkontakt, har alle gennemført grundkursus i den META-kognitive tilgang, og Den Motiverende Samtale.
• Supervision ved ekstern supervisor 9 gange årligt samt 4 årlige temadage.
• En arbejdsplads og kommune, hvor vi vil hinanden, og hjælper hinanden med at lykkes, til gavn for kerneopgaven og ikke mindst beboerne.

Det praktiske:

Stillingen er 37 timer/ugentligt, og arbejdstiden vil som udgangspunkt ligge i tidsrummet

kl. 07:00 – 16:00 på hverdage. Der vil dog være enkelte dage hvor aftenarbejde vil forekomme grundet møder.

Løn efter gældende overenskomst.

Du kan med fordel læse mere om Kløverengen på vores hjemmeside, www.kloeverengen.dk og du kan rekvirere en stillings- og funktionsbeskrivelse ved at sende en mail til Kloeverengen@vallensbaek.dk

Ansøgningsfristen er d. 13. maj 2024

Vi forventer at afholde samtaler d. 21. maj

Ansættelsesstart: 1. juli 2024, men vi venter gerne på den helt rigtige.

Løn efter gældende overenskomst.

Hvis du har spørgsmål, eller har lyst til at høre mere om stillingen, kan du kontakte:

Rikke Hage Strøyer, teamleder og stedfortræder på Kløverengen, på mail: rhs01@vallensbaek.dk eller på telefon: 20983130, eller Thomas Bauer Negendahl, leder af Kløverengen på tbn01@vallensbaek.dk, eller på telefon 29169957.