Har du solide planlægnings- og koordinationskompetencer, og søger du stort ansvar, stor frihed, og meningsfyldte opgaver? G6 i Multinational Division North (MND N) søger en operativ befalingsmand til at indgå i vores team af professionelle medarbejdere. Vi arbejder med planlægning og indsættelse af operative CIS løsninger i et højaktuelt og multinationalt miljø, og du vil som operativ befalingsmand få stor trædeflade med interessenter i både ind- og udland. Der er mulighed for fast tjenestested i Slagelse eller som udstationering i Adazi, Letland, også med pendlerordning.

Hvis dette lyder interessant, og du trives i et inkluderende og uformelt arbejdsmiljø – så læs endelig videre.

Om os

Multinational Division North (MND N) er en operativ division, der støtter NATO's forsvar af Letland og de baltiske lande. Med bidrag fra 13 nationer og hovedkvarterer i Adazi (Letland) og Slagelse, arbejder vi på tværs af grænser for at forbedre operative kapaciteter og sikre samarbejde i NATO-strukturen.

Vores dynamiske, multinationale miljø skaber rammerne for gode relationer og spændende opgaver på tværs af strategiske og taktiske niveauer.

Om stillingen

Vi søger en seniorsergent, som har interesse i en spændende og inspirerende stilling ved Multinational Division North G6. Stillingens indhold er nyt, hvorfor du vil få en central rolle i udformningen af stillingen, der i G6 er benævnt Staff Assistant CIS OPS.

G6 består i fredstid af seks stabsofficerer og befalingsmænd, hvoraf tre er tjenestegørende i Danmark og tre er udstationeret i Letland. Stillingen refererer til chefen for G6, som er en dansk major, der til dagligt er i Letland.

G6 er overfor Commander MND North ansvarlig for planlægning og indsættelse af CIS og operativ føringsstøtte under såvel nuværende beredskab (fred), krise samt konflikt. Desuden yder sektionen et meget væsentligt bidrag til planlægning og gennemførelse af divisionens operations- og øvelsesaktiviteter.

Som operativ befalingsmand vil du komme til at beskæftige dig med mange forskelligartede opgaver. Du vil bl.a. på vegne af G6 koordinere og forventningsafstemme den signaltekniske støtte med divisionens mange sektioner og underlagte enheder, således at øvelser og operationer kan understøttes med de rette løsninger. Dit arbejde vil derfor have direkte indflydelse på divisionens evne til at operere.

Som en del af tjenesten kan du forvente 35 – 50 dage om året med deltagelse i øvelser og konferencer i udlandet. Med afsæt i din baggrund vil du desuden blive tilbudt en række funktionsspecifikke NATO kurser, typisk ved NATO School Oberammergau eller NCI Academy i Portugal.

Om dig

Du er udnævnt seniorsergent eller er alternativt oversergent, der er klar til udnævnelse. Du besidder gode samarbejdsevner, er engageret, i stand til selv at prioritere samt arbejde struktureret. Du mestrer engelsk på skrift og i tale, og du kan begå dig på tværs af grader, værn, og nationaliteter, og du ser forskelligheder som en ressource.

Du har erfaring med stabstjeneste og forståelse for kompleksiteten i et brigade- eller divisionshovedkvarter. Som person er du løsningsorienteret, du tænker i helheder og er dygtig til at koordinere mange opgaver. Du er motiveret for at tage struktureret fat på nye opgaver, og du har det godt i et miljø, hvor tingene hurtigt kan udvikle og ændre sig. Søger du samtidig en stilling, hvor du både kan udvikle og udvikles, så er denne stilling lige dig!

Ansættelsesvilkår

Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

Stillingen kan besættes af en oversergent med et godt udviklingspotentiale og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse indenfor en kortere årrække.

I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på udnævnelse til seniorsergent efterfølgende. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer, samt gennemføre og bestå Forsvarets sprogtest på FAK
(engelsk SLP 3-3-2-2). 

Som ansat på Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes (HEM) og opretholde denne under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Du er selv med i beslutningen, om du vil få fast tjenestested i Slagelse eller i Adazi.

Placeres stillingen i Adazi, sker det i form af en udstationering med mulighed for at medbringe familien. Bemærk at stillingen er til besættelse den 1. juni 2025 eller snarest muligt herefter og som udgangspunkt i en periode på 3 år og med mulighed for evt. forlængelse i yderligere et år.

Du bliver udstationeret under den gældende udetillægsordning, hvilket vil sige, at du bl.a. får betalt dine flytte- og boligudgifter ligesom du modtager et skattefrit udetillæg. Du finder mere information i FPSBST 566-2, som omhandler forhold under udstationering, herunder bl.a. ægtefællepension og hjemflytningstillæg. Derudover er det muligt at forhandle individuelle tillæg. Se mere om vilkårene for udstationering på HR-portalen på FIIN. Her kan du ligeledes beregne det forventede udetillæg.

Der vil desuden være mulighed for en pendlerordning jf. FPSBST 566-2, tillæg E.

Forudsætningen for at kunne indgå i en pendlerordning er, at man tager ophold på udstationeringsposten som adskilt, dvs. at man har en hjemmeværende familie i Danmark eller tredjeland (partner og/eller børn).

Ordningen forudsætter, at medarbejderen via fleksibel arbejdstidstilrettelæggelse kan passe arbejdet på udstationeringsposten og regelmæssigt, op til 12 gange årligt, besøge den adskilte familie.

Hvis du ønsker at komme på pendlerordning ifm. udstationeringen, skal dette klart fremgå af ansøgningen. 

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Assistant Chief of Staff (ACOS) G6, major Jens P. Schmidt på telefon +371 29149531.

Hvis du har spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Tine Valentin Nielsen på tlf. 3266 5768.

Ansøgningsfrist er 23. marts 2025.

Ansættelsessamtaler forventes gennemført i uge 13 og/eller 14. 

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Lidt om Riga

Riga indeholder gode muligheder for dig og din familie. Byen er som hovedstad en lille en af sin slags, men oplevelser er der mange af og kernen af byen er særligt kendt for dens smukke arkitektur. Der er alt fra spændende museer til hyggelige parker og flotte gader, ligesom I kan gå på opdagelse i kontrasterne mellem den gamle og nye bydel. I MND N findes der et Nationalt