Region Hovedstaden søger
Udviklingschef til de store hositalsbyggerier

Vil du være med til udvikle bygherreorganisationen i Region Hovedstaden? Har du stærke relationelle kompetencer og solid faglig viden om transformationsledelse? Så er det måske dig vi søger.

Center for Ejendomme er Region Hovedstadens bygherre og vi søger en udviklingschef til enheden Større Byggerier. I Større Byggerier løfter vi opgaven med at bygge de store og komplekse hospitalsbyggerier i Region Hovedstaden.

Om stillingen
Du bliver en del af en stor bygherreorganisation i en tværgående funktion, der har tæt samarbejde med projektdirektørerne og deres medarbejdere. Du får et tæt og dagligt samarbejde med udviklingschefen for relationelle samarbejder. Du vil referere til vicedirektør Ole Kristian Bottheim, som står i spidsen for enheden Større Byggerier.

Center for Ejendomme har en ambition om at være en bygherre, som er kendt, toneangivende og som påvirker branchen og markedet. Vores strategiske grundlag er, at være en bygherre med fokus på relationer og samarbejde og med en høj grad af psykologisk tryghed blandt medarbejdere og samarbejdspartnere.

Om dig
Forventningerne til dig er, at du kommer med en solid faglig baggrund inden for hospitalsbyggeri og med en grundlæggende forståelse af den moderne bygherre. Du har solid erfaring med transformationsledelse og strategisk udviklingsarbejde af komplekse organisationer. Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men det er vigtigt, at du har dokumenteret erfaring inden for komplicerede relations- og kommunikationsmodeller, transformationsledelse og strategisk udviklingsarbejde.

Dine primære ansvarsområder vil være at udvikle og implementere en relations- og kommunikationsmodel i Større Byggerier. Derudover vil du på baggrund af din solide faglige viden og erfaring være en værdsat støtte for organisationen og yde sparring på mange niveauer.

For at få succes i jobbet er det vigtigt, at du møder mennesker på en måde, som skaber positive relationer og derigennem sikrer en proaktiv problemløsning. Du skal motivere og drive forandringer og være vedholdende – også når de svære spørgsmål og situationer opstår.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes individuelt og i henhold til Danske Regioners "Aftale for Chefer".

Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte Vicedirektør Ole Kristian Bottheim tlf. 21 36 30 94.

Ansøgningsfristen er den 8. maj 2024.

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt og ansættelsessamtaler holdes løbende.

Om Center for Ejendomme
Center for Ejendomme er et koncerncenter i Region Hovedstaden, som siden 1. januar 2017 har varetaget regionens ejendomsportefølje på ca. 2 mio. kvadratmeter med alt fra fredede ejendomme til hospitalsbyggerier. 800 dedikerede medarbejdere skaber, driver og optimerer de fysiske rammer for Region Hovedstadens hospitaler, virksomheder og centre samt står for alle relaterede ejendomsservices. Målet er at sikre optimale fysiske rammer for regionens ca. 40.000 ansatte og for de patienter, der skal føle sig ventede og velkomne, overalt hvor de kommer på regionens matrikler.

"Større Byggerier" er en del af Center for Ejendomme og + 85 kompetente og ambitiøse medarbejdere, der har ansvaret for samtlige større hospitalsbyggerier i Region Hovedstaden.

 


Fakta

Jobtype
Andre akademikere
Ledende akademikere
Leder
Arbejdssted
Koncerncentre
Arbejdstid
37 t/u
Jobnummer
255923
Ansøgningsfrist
08-05-2024
Contact
[Project.ContactPerson1.ProfileImage-]
Ole Kristian Bottheim 
Phone
Mobile phone
[Project.ContactPerson2.ProfileImage-]
 
Phone
Mobile phone
[Project.ContactPerson3.ProfileImage-]
 
Phone
Mobile phone
[Project.ContactPerson4.ProfileImage-]
 
Telephone
Mobile phone
Text Det handler om liv
Om at redde liv og forbedre liv. I Region Hovedstadens koncerncentre træder du ind i en verden af muligheder, indflydelse og mangfoldighed med plads til dine ambitioner. I den samlede administration bliver du en del af noget større – et stærkt fagligt miljø, hvor vi har fingeren på pulsen og gør hinanden bedre.  

 

 
Vi udvikler livet i regionen. Vores arbejde med rammer og fokus møder patienterne, når de er på regionens hospitaler. Vi understøtter medarbejderne i deres arbejde med patienter og forskning. Og vi arbejder sammen for at skabe grønne løsninger, flere arbejdspladser og en bedre region at arbejde og bo i. 
 
 
Du får et arbejde, der giver mening, fordi det handler om liv. 
 
 
Vil du være med til at gøre en forskel? 
 
 
Fakta 
  • Koncerncentrene består af syv centre
  • Vi arbejder med sundhed, it, HR, økonomi, kommunikation, ejendomme og regional udvikling 
  • Vi servicerer det politiske niveau og hjælper med at omdanne beslutninger til handlinger 
  • Vi er ca. 3.100 medarbejdere 
  • Vi arbejder ud fra værdierne tillid, åbenhed, helhedssyn og professionalisme.